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Ofertas de Emprego
Técnico de Recursos Humanos (M/F/D)
Detalhes
Localização: PombalCliente:
Estamos a recrutar um Técnico de Recursos Humanos (M/F/D) para integrar a equipa de um prestigiado cliente na zona de Pombal. Horário de trabalho: 9:00h às 18:00h de 2ª a 6ª Feira
Funções:
- Garantir o processamento de salários, assegurando a exatidão dos vencimentos e benefícios;
- Gerir processos administrativos relacionados com a área de Recursos Humanos;
- Coordenar e executar processos de recrutamento e seleção, identificando os melhores perfis para a empresa;
- Acompanhar a receção e integração de novos colaboradores, promovendo uma adaptação eficiente à organização;
- Prestar apoio e manter uma comunicação eficaz com os diferentes departamentos da empresa;
- Identificar e coordenar as necessidades de formação, garantindo o desenvolvimento contínuo das equipas;
- Elaborar relatórios e análises de indicadores de Recursos Humanos, fornecendo informação estratégica à gestão;
- Assegurar a gestão dos processos relacionados com a medicina do trabalho;
- Planear e desenvolver o Plano e Relatório de Atividades, assegurando o cumprimento dos objetivos definidos.
Requisitos:
-
- Formação superior em Recursos Humanos, Gestão ou áreas afins;
- Certificação CCP
- Certificado de Competências Pedagógicas (valorizado);
- Experiência comprovada em funções similares;
- Sólidos conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
- Elevada capacidade de organização e planeamento;
- Conhecimentos de inglês (fator preferencial);
- Sentido de responsabilidade e autonomia no desempenho das funções.
Oferta:
- Contrato direto com empresa cliente;
- Remuneração base atrativa e de acordo com a experiência demonstrada;
- Possibilidade de progressão e desenvolvimento de carreira;
- Formação inicial e continua;
Os/as candidatos/as interessados/as deverão enviar o seu CV atualizado para porto@job-impulse.pt indicando a ref. rh_Pombal no campo do assunto ou candidatar-se pelo nosso website.
Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados.
Somente serão consideradas as candidaturas que reúnem o perfil solicitado.
Todas as restantes ficarão na nossa base de dados para futuras ou outras ofertas